• Bygga en kultur präglad av ansvarstagande, samarbete och kontinuerlig förbättring

• Etablera och vidareutveckla struktur för uppföljning, nyckeltal och beslutsfattande

• Ha fullt resultatansvar (P&L), inklusive tillväxt, lönsamhet och kassaflöde

• Följa upp budget, prognoser och finansiella mål samt rapportera till styrelse och ägare, där budgeten tas fram i samarbete med ägare och styrelse. Vara huvudkontakt mot styrelse och ägare (EKKG), inklusive framtagande av styrelsematerial och strategiska beslutsunderlag

• Samarbeta med styrelsen i strategiska frågor, inklusive investeringar i produktion, teknik och kapacitet

• Säkerställa efterlevnad av relevanta regelverk, kvalitetssystem och arbetsmiljökrav samt ett tryggt och säkert arbetsmiljöarbete

• Ha ett övergripande ansvar för bolagets affärssystem och dess vidareutveckling

Om dig

För att lyckas i rollen skall du vara trygg i dig själv och ditt ledarskap. Begrepp som servant leadership passar väl in på dig som ledare. Du har lite av en entreprenör i dig och du har förmodligen erfarenhet av att skala upp bolag, sätta system och struktur för vidare tillväxt på plats. Du är flexibel och diplomatisk och du har lätt för att få med dig olika typer av människor mot samma mål.

Du är synlig i ditt ledarskap och trivs i gränssnittet mellan produktion och det kommersiella. Du tar gärna egna initiativ och tror på både eget ansvar, uppföljning och kraften i medarbetarens vilja att förbättra. Du är också duktig på att bygga långvariga kundrelationer och du håller vad du lovar.

Kvalifikationer och erfarenhet:

• Relevant akademisk utbildning inom teknik, industriell ekonomi, produktion eller motsvarande. Alternativt annan bakgrund i kombination med dokumenterad erfarenhet från liknande roller

• Flerårig erfarenhet från ledande befattning, exempelvis som VD, COO eller affärsområdeschef, med fullt eller delat resultatansvar

• Gedigen erfarenhet från tillverkande industri, gärna inom kontraktstillverkning, elektronikproduktion eller annan teknikintensiv verksamhet

• Dokumenterad förmåga att driva lönsam tillväxt och utveckla affären, exempelvis genom nya kunder, segment eller erbjudanden

• Erfarenhet av att leda och utveckla organisationer, inklusive förändringsledning och kompetensuppbyggnad

• God förståelse för produktionsprocesser, kvalitetssystem och leveransflöden

• Erfarenhet av att arbeta nära kunder i en B2B-miljö samt hantera komplexa kundrelationer

• Erfarenhet av styrelsearbete eller rapportering till ägare/styrelse

• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift

Vi erbjuder:

Vi erbjuder möjligheten att få leda och utveckla ett väletablerat bolag med starkt varumärke och tydlig tillväxtpotential. Du blir en del av en dynamisk organisation med entreprenöriell kultur och arbetar nära såväl tidigare som nuvarande ägare och styrelse, med ett tydligt mandat att påverka bolagets framtida utveckling.

Konkurrenskraftiga villkor och personliga utvecklingsmöjligheter.

Kontakt

I denna rekrytering samarbetar vi med Hudson Nordic som vår rekryteringspartner. Om du är intresserad av tjänsten eller har frågor om rollen är du välkommen att kontakta André Högevoll på andre.hogevoll@hudsonnordic.com

Urval och intervjuer sker löpande, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.

Vi ser fram emot att höra från dig!